今天是 欢迎来到陕西远大男病专科医院!祝您身体健康!

正文内容

西安远大男科医院对职能部门负责人进行集体廉政谈话

来源:西安远大男科医院 发布时间:2020-07-25 作者:admin 阅读数:196

  7月22日,西安远大男科医院对职能部门负责人开展了“零距离”的团体廉政交谈,交谈由院长进行主持,并且做重要批示,传达会议精神相关要求和关键精神。院领导干部成员报名参加交谈。
 
  院长刻骨铭心分析了医院在政风廉政基本建设层面存在的不足,强调指出了四点规定:一是提高认识,提高搞好政风廉政基本建设的危机感和使命感。全体人员要自始至终头脑清醒大脑,果断牢筑廉政道德底线,管好自己,带上团队,将全方位全面从严治党切实落实;二是把组织纪律性挺在前面,抓早抓小,用好“监管责任追究”俩把神器。要认真落实“一岗双责”,扭紧义务传动链条,保证有岗必有责,有责必当担,失责必追责。对廉政难题要保证责任追究一个,警觉一片,坚决打赢反腐倡廉行动;三是清查风险性,提升整顿,打好全面从严治党攻坚战。要全方位整理廉政风险防控措施,根据清查逐渐创建起关键防治、逐步管理方法、义务及时的廉政廉洁自律风险管控管理体系,持续提升反腐倡廉建设工作专业化、系统化、规范性水准;四是掌握重要环节,加强规章制度监管,让按章做事变成习惯性。提升组织建设,紧抓每日任务贯彻落实,强化监督查验,再次修定不符医院发展趋势具体的管理制度,加倍努力用规章制度管权、按规章制度做事、靠制度管人,真实把权利放进规章制度的铁笼里。
 
  全体人员要深刻认识本次交谈的必要性和权威性,深刻理解交谈精神,依照规定积极行动起來,进行风险防控措施清查、廉政交谈和述责述廉工作,保证不留死角、没留盲点、不走过场,勤奋构建清正廉洁的做事气氛;要敢于担当、可以当担、勇于担当,将廉政工作与业务工作同布署、同贯彻落实、同考评,用自我革命的精神促进医院各项改革对策根深蒂固。